c  900
до 1800

8 800 333-33-40

Звонок и с мобильного по России бесплатный

  •  

Комментарии пользователя Andryus Rudis

Что нового Блог (2) Посты (8) Коментарии (103) Отзывы (0) Вопросы и ответы (0)
+2
Andryus
03-07-2012 07:50:07   
Тогда встречный вопрос, мне, к примеру, как руководителю проектнова отдела, крупной инжиниринговой компании, какой резон закладывать Ваше оборудование? То есть, я его закладываю продвигаю, потом идет тендер и все получают равные условия, в чем смысл?
+1
Andryus
03-07-2012 07:38:32   
4) -наличие квалифицированных сервисных специалистов и как следствие длительные сроки гарантийной эксплуатации;

В этом пункте опять есть некоторая путаница в причинно-следственной связи. Наличие квалифицированных специалистов не означает "длительный срок гарантийной эксплуатации". Тут надо делать акцент либо на проценте гарантийных случаев, либо на качестве и скорости реагирования на гарантийные запросы.

Как вариант:

"Квалифицированный сервисный персонал, позволяет всего в течении 48 часов продиагностировать и вынести решение по гарантийному случаю."

5)-не плохой маркетинг - смотрите раздел "Специальные предложения" и знание конкурентной ситуации;

Этот пункт также спорный. В разделе "Специальные предложения" у Вас есть только одна акция по пуске наладке, что, как правило, предоставляется обширным количеством компаний. Поэтому если по этому пункту нет существенных преимуществ лучше его не указывать.

Одним из существенных преимуществ может быть например:

"Продуманная маркетинговая политика, мы готовы развивать наш бренд совместно с нашими партнерами и компенсируем 50% маркетинговых затрат на продвижение"

6) -новизна бренда, открытый диалог с потенциальными клиентами.

На мой взгляд, пункт - лишний. В нем единственной смысловой нагрузкой является то, что бренд новый (читай между строк, непроверенный).
+1
Andryus
03-07-2012 07:38:02   
Лучиана, есть несколько нюансов. Все ниженаписанное просто мое мнение и пожелания, если они Вам понравятся, и Вы ими воспользуетесь буду только рад :)

1) -небольшой штат сотрудников, у нас работают только профессионалы, что позволяет быстро и квалифицировано отвечать на запросы;

Нарушена причинно-следственная связь. Возможность быстро отвечать на запросы не вытекает из небольшого штата сотрудников. Лучше переделать на:

"Небольшой штат профессионалов быстро и квалифицированно отвечает на любые запросы"

2) -гибкая ценовая политика под каждого клиента, что позволяет в любом сегменте рынка (дилерские продажи или конечному заказчику, неважно) предложить порой "лучшую" стоимость;

Эта позиция непонятна. Вы работаете с дилерами или с конечными клиентами? Вопрос на грани принципиального, и даже если вы работаете и так и так, это не является картинкой "идеального поставщика" и лучше обозначить эту сторону более обще:

"Гибкая ценовая политика"

3) -нет ограничений в географии продаж, хоть "на Луну" можно поставить оборудование;

Здесь тоже нет конкретики, поставки оборудования транспортными компаниями предоставляют абсолютно все, возможно более корректно звучало бы:

"Прямые договора нашей компании с ведущими ТЭК-ами обеспечат доставку вашего груза в любую точку мира по специальным тарифам".
+5
Andryus
03-07-2012 05:39:08   
Сами же новости публикуете, а говорите книг не знаете :)

"Дун Минчжу — легенда китайского бизнеса. С 2001 года она фактически возглавляет компанию Gree. Под её руководством и Gree стала крупнейшим производителем кондиционеров в мире. В настоящее время компании принадлежат 8 заводов в Китае, Бразилии, Вьетнаме и Пакистане. Их общая производственная мощность в 2011 году достигла 50 млн бытовых и 5 млн промышленных кондиционеров.

Автобиографическая книга Дун Минчжу «Жизнь как игра в шахматы», в которой она делится секретами ведения бизнеса, стала мировым бестселлером и переведена на русский язык."

Взято из сегодняшних новостей;)
+2
Andryus
26-06-2012 13:04:14   
:) Прикольно, тут удачное применение "социальности" просто в другом значении слова:)
+1
Andryus
26-06-2012 10:10:41   
Цитирую Людмила Кононенко:
Классно!! :)))))) Покажете потом историю победителя?
Я всегда сомневалась, что деньги от этих социальных акций идут туда, куда сказано в рекламе! Как вы думаете, доходят средства до детей? В универмаге Перекрёсток ящик с деньгами - для детского дома. Ну не поднимается рука, всё думаю, что дядька какой-то на дом себе собирает. Мы в марте поехали с подругой и отвезли одежду и игрушки детям-сиротам, так она точно дойдёт!


Обязательно ;)

Есть определенные сомнения, что доходят, но это, в первую очередь, касается сомнительных компаний или сомнительных каналов. Когда все открыто - то и вопросов не возникает.
+3
Andryus
26-06-2012 08:38:18   
Андрей - хорошие варианты. Мы по подобному же пути и пошли, будем ждать результаты :)

Наша Компания, совместно с дилером "Сибирские Климатические Системы", запустила стимулирующую акцию "Веселая перемена" на "Юмор FM".

С 1 по 29 июня слушателям предлагается вспомнить и отправить свою веселую школьную историю на почту радиостанции, обязательно указав школу, о которой идет речь. Автор самой забавной и необычной школьной истории, по мнению редакции "Юмор FM", получает главный приз – кондиционер "Pioneer". Также климатическое оборудование того же бренда на сумму 100 тыс. рублей получает школа, о которой шла речь в признанном лучшем рассказе.
+3
Andryus
20-06-2012 08:54:04   
Это будет рейтинг технических характеристик, но их можно сравнить и самостоятельно. Просто априори превосходство в технических характеристиках, не является главным критерием выбора.

П.С. такие "исследования" постоянно проводятся, но толку от них в продажах - немного.
+3
Andryus
20-06-2012 07:56:15   
Андрей, такой рейтинг составить невозможно поскольку разные характеристики имеют субьективную оценку для потребителя и невозможно вывести независимые коэфициенты, которые будут учитываться при сравнении техники.

Именно для этого и существуют бренды. Они позволяют агрегировать представление о техники для потребителя, также дают определенный статус и удовлетворение владением.

Так что вариант рейтинга о котором говорит Ирина, при очевидных минусах является едиственно возможным.
+3
Andryus
09-06-2012 08:46:33   
Отличный головной офис :).
Итог, я думаю, следующий если техника качественная, то рано или поздно она окажется в надежных руках ;). Если это ерунда то и останавливаться на этом бренде особо не имеет смысла. Меня в первую очередь интересовали такие устроиства как класс оборудования. Их технологичесские возможности и прочее. Было важно понять если кто то сталкивался с ними вживую (необязательно именно эта марка) то как они себя ведут, и стоит ли с таким оборудованием работать.
11
страниц
11
страниц